Algunos de los gurús tecnológicos más importantes en Silicon Valley, como Mark Zuckerberg o Mark Chen, jefe del desarrollo de ChatGPT, han asegurado que los títulos universitarios ya no son una garantía para un buen trabajo en sus empresas.
Sin embargo, elDatos De Eurostat y El último La encuesta de población activa (EPA) es persistente e insiste en que las personas con estudios más altos sufren tasas de desempleo que son más bajas que las otras. Esto lo invita a concluir que un título universitario o un grado superior equivalente aumenta las posibilidades de buscar un trabajo, incluso si se ve abrumado para el trabajo.
El valor del título universitario. El nivel de educación determina claramente la probabilidad de encontrar trabajo. Además de la disminución de la tasa de desempleo en España, que registró el último informe con 10.29% Datos de la EPA Muestran que el desempleo de personas con estudios más altos tiene una tasa de desempleo del 5,7%, mientras que aquellos que no han terminado la escuela primaria son alrededor del 24.5%. Aquellos que han terminado ESO reducen su tasa de desempleo al 11.5%.
Después El publicado de El mundoEstos datos también muestran que el desempleo ha disminuido mucho más rápido en los graduados de la Universidad en la última década, que actualmente estaban en el nivel de 2007 que el desempleo entre los trabajadores mejor formados.
Europa vive una situación similar. Esta mejora de la tasa de desempleo de los trabajadores con la formación universitaria no fue suficiente para corresponder al promedio europeo, que es para que Los datos Eurostat es del 4% en el primer trimestre de 2025 y permanece en tercer lugar en países con la tasa de desempleo más alta en este segmento de su población activa, que solo es excedida por Turquía y Grecia. No es extraño cuando considera que la tasa de desempleo general también ocupa este lugar y España no es uno de los países que tienen el mayor número de empleados con estudios más altos.
Después Datos publicados de EuronewsLos países con las cifras de desempleo más bajas en el segmento hombre mejor en forma de forma son Polonia y la República Checa con 1.4%.
Los jóvenes todavía tienen problemas. Aunque la situación para aquellos que ya han terminado la universidad es particularmente ventajosa, esta no es la misma en todos los grupos de edad. La tasa de desempleo más alta de este segmento de población activa es uno de los más jóvenes entre 20 y 24 años con 16.3%. Estos datos son una indicación de las dificultades con las que se enfrentan los jóvenes que solo terminan sus estudios.
Los números mejoran cuando se incrementa la tira de edad y los empleados obtienen experiencia profesional. Para los graduados entre 25 y 29 años, la tasa de desempleo se establece en 9.1%. Para aquellos mayores de 30 años, ya es inferior al 5%.
Habilidades blandas: adición esencial. Aunque los datos estadísticos concursan en los gurús tecnológicos, la verdad de que si estos estudios superiores se complementan con las habilidades blandas llamadas, las posibilidades de encontrar un trabajo en un tiempo más corto Ellos aumentan. Según los datos en los datos recopilados Guía Hays del mercado laboral de 2025 considerado Para el consultor Hays, el 63% de las empresas españolas priorizan las habilidades blandas, especialmente en los sectores tecnológicos.
Mantenga una actitud abierta a los cambios, se tiene en cuenta las capacidades de trabajo del equipo y se sabe cómo comunicarse de manera efectiva en el entorno profesional. Factores decisivos Para la inserción y la promoción del empleo.
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Imagen | Sin obstáculos (Álvaro Reyes))
